崗位要求：年齡25-45周歲，大專及以上學歷，擁有獲得高收入和發展的野心和夢想/銷售技能經驗/有管理經驗者可以擴展到高中/中專
工作時間：5.5天
工作職責：
1.完成公司對本職位的考核指標；
2.協助營業部完成優增與發展組織工作；
3.負責對所轄團隊進行日常業務活動管理，傳達、落實公司各項管理制度；
4.每年四次公平透明的晉升制度，根據能力及職業規劃，可選精英高手發展路線或團隊主管；
5.完善的培育體系幫助實現壽險職涯規劃及團隊發展能力的培養。